Teamleider Componentmanagement

Solliciteer direct
Bewaar vacature

Alliander
Alliander | Almere-Stad
Almere-Stad
Fulltime, Parttime
In overleg
Hbo
17-01-2023
Leidinggevende

Functie

Als teamleider Componentmanagement ben je verantwoordelijk voor de technische expertise die nodig is voor de ontwikkeling van ons net (nieuwe werkwijzen, procedures, technische componenten). Je stuurt een team van zelfstandige Technisch Specialisten aan (HBO niveau) die in meerdere teams en over meerdere ketens werken.

Krijg jij er energie van een afdelingsvisie te vormen waarmee zowel jouw team als jijzelf zich verder kunnen ontwikkelen en kunnen uitblinken? Dan aan jou de uitdagende taak om de strategie van Alliander te vertalen naar de positionering van Componentmanagement. Hiervoor vind je het belangrijk je inhoudelijk te verdiepen in de techniek, ook al beschik je zelf niet over diepgaande kennis over de materie.

Jij geeft invulling aan de energietransitie door de ontwikkeling van het werk te vertalen naar de capaciteit in jouw team. Dit doe je zowel op aantallen (strategische personeelsplanning) als op kwaliteit (ontwikkeling van competenties). Je bepaalt prioriteiten in het werk en stuurt op tijdige en kwalitatieve oplevering. Je coacht jouw team. Je geeft ruimte en verantwoordelijkheid en stimuleert zowel persoonlijke als vakinhoudelijke ontwikkeling.

Ook:

  • vertaal je de ambitie en het jaarplan van Alliander naar een positionering van jouw team;
  • ontwikkel, begeleid, instrueer, coach en motiveer je jouw medewerkers;
  • communiceer je met in- en externe stakeholders en creëer je draagvlak voor jouw (verbeter)plannen;
  • signaleer je ontwikkelingen in de markt, binnen Alliander en binnen jouw team;
  • creëer je overzicht op de vraag aan capaciteit uit jouw team over de multifunctionele teams en ketens heen.

Wij
vragen

Met jouw energie blink je uit als teamleider Componentmanagement. Je neem je verantwoordelijkheid en bent daarop aanspreekbaar, zowel binnen als buiten jouw team. Je stelt het organisatiebelang voor het teambelang en het teambelang voor individueel belang. Daarnaast ben je consistent en koersvast, je voert altijd het eerlijke gesprek zodat jouw teamleden zich professioneel en persoonlijk kunnen ontwikkelen. Je kan jouw team meenemen, motiveren en begeleiden in veranderingen. Je kunt als leider patronen herkennen en hoewel je jouw team niet uit oog verliest, stuur je op resultaat, efficiency en kosten. Je kan goed op de operationele performance van jouw team sturen én zoekt uitdaging in het vernieuwen en verbeteren binnen jouw verantwoordelijkheid.

Ook ben je de persoon die:

  • minimaal hbo werk - en denkniveau heeft;
  • omgevingsgericht te werk gaat;
  • sterk is in stakeholdersmanagement (in- en extern);
  • affiniteit heeft met techniek/ zich wil verdiepen in technisch specialisme;
  • een toekomstvisie voor de afdeling kan optekenen;
  • ervaring heeft in capaciteitsmanagement en prioritering;
  • de doorvertaling kan maken van de toekomstige vraag van capaciteit naar de gewenste ontwikkeling van de teamleden (coaching en capability ontwikkeling).

Wij
bieden

Jij hebt de energie, wij bieden je de ruimte. Ruimte om het beste uit jezelf te halen, daar worden we immers allemaal beter van. Jij, Alliander en vooral onze klanten. En er is meer. Binnen een ervaren team van teamleiders kan jij jouw leiderschap skills verder ontwikkelen en werken we samen om onze afdeling Techniek & Diensten te innoveren. Voor deze vacature kan je rekenen op (o.b.v. een 38-urige werkweek): Een salaris tot € 6.242,- (schaal 10) per maand. Verder ontvang je een set aan secundaire voorwaarden die je zelf kunt samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het aanschaffen van extra vrije dagen of mogelijkheden voor ouderschapsverlof. Ook zijn er ruime vergoedingen voor opleidingen & trainingen. We hebben alle mogelijkheden op een rij gezet op www.werkenbijalliander.com/jouw-arbeidsvoorwaarden .

Interesse