Dorcas
Almere-Haven
Parttime
20 - 24 uur
Overig
10-09-2021
Personeel / Organisatie

Functie

Wij zijn Dorcas. Wij verlangen ernaar dat mensen en gemeenschappen tot hun recht komen en bloeien. Wij zien armoede, uitsluiting en crisis, en de mensonwaardige gevolgen daarvan. Daar leggen wij ons niet bij neer. Wij werken aan blijvende verandering in het leven van de allerarmsten en meest kwetsbaren.

Wil jij je HR-skills volop ontwikkelen en je HR-kennis in praktijk brengen én uitbreiden? Ben jij praktisch ingesteld, servicegericht en zorg jij voor een vlekkeloze HR-administratie? Lees dan snel verder, want wij hebben op korte termijn dé baan voor jou als

HR medewerker
(Almere, 20-24 uur per week)

Je functie
Jij bent de spin in het web van het HR-team. Dit doe je niet alleen, maar samen met je collega Sharifa. Jullie voeren de personeels- en salarisadministratie uit en beantwoorden vragen van medewerkers en managers. Je ondersteunt Annerieke, Dave en Janiek, de HR-adviseurs, bij diverse dagelijkse HR-werkzaamheden. Samen met je collega’s voer je het HR-beleid uit. Daarvoor heb je nauw contact met je (internationale) collega’s, vrijwilligers, expats en consultants. Zo heb je het ene moment contact met een collega op ons internationale kantoor in Almere over vakantiedagen en verdiep je je het volgende moment in de medewerkers van het landenkantoor in Kenia. Je krijgt in deze functie ruimte om initiatief te nemen en te groeien in verantwoordelijkheid.

Wat je gaat doen:

  • Jij bent samen met Sharifa het eerste aanspreekpunt voor o.a. AFAS Selfservice, salarisverwerking en arbeidsvoorwaarden;
  • Vanuit jouw professionele en persoonlijke aandacht voor medewerkers zorg jij dat de basisvoorwaarden voor hen goed ingeregeld zijn;
  • Je zorgt dat de gehele HR-administratie op orde is en levert relevante managementinformatie aan;
  • Je bent verantwoordelijk voor ondersteunende processen, zoals in-, door- en uitstroom, verzuim en veiligheid;
  • Je werkt mee in HR-gerelateerde projecten, zoals de digitalisering van HR-processen, en verzorgt de interne HR-communicatie.

Wij
vragen

We zoeken jou als je…..

  • Servicegericht, klantvriendelijk en flexibel bent;
  • Sterk bent in plannen en organiseren;
  • Resultaten behalen belangrijk vindt, actief wilt meedenken en van uitdagingen houdt;
  • Een HR-opleiding en enkele jaren ervaring hebt of door relevante werkervaring op hbo-niveau functioneert;
  • De Nederlandse en Engelse taal goed beheerst;
  • Je als christen helemaal kunt vinden in onze missie, visie en kernwaarden.

Wij
bieden

What’s in it for you?
Wanneer je bij ons komt werken mag je rekenen op:

  • Een uitdagende functie binnen een groeiende, dynamische en internationale organisatie met een bijzondere missie;
  • De kans om een bijdrage aan ons werk voor mensen in nood te leveren én je verder te ontwikkelen;
  • Een professioneel, gezellig en resultaatgericht team van 5 HR-professionals;
  • Een informele werksfeer waar ruimte is voor jouw inbreng, ideeën en persoonlijke ontwikkeling;
  • Een salaris passend bij de sector, functie en jouw ervaring van €2.177,- tot  €3.026,- (o.b.v. fulltime);
  • Een premievrij pensioen, thuiswerkbeleid, flexibele werktijden en een laptop en telefoon.

Interesse

Interesse?
Stuur je cv en motivatie uiterlijk 16 september 2021 naar [email protected]. We lezen in je brief graag waarom jij vanuit je christelijk geloof bij ons aan de slag wilt gaan.

Heb je nog vragen? David vertelt je graag meer en is bereikbaar op 06-82568838 of bovenstaand mailadres. Alvast kennismaken met een van je collega’s? Lees dan het interview met Sharifa.

Aan alle medewerkers van Dorcas wordt gevraagd om de Dorcas gedragscode te ondertekenen en zich hieraan te allen tijde te houden. In de Dorcas gedragscode heeft de bescherming van het kind specifieke aandacht, wij volgen hierbij de PSEA (Protection Against Sexual Exploitation and Abuse) richtlijnen. Succesvolle werving is afhankelijk van een positieve afronding van antecedentenscreening, inclusief referenties van voormalige werkgevers.

Solliciteer direct